“去年以來，共發出紀檢監察建議書13份、巡察建議書4份，督促建章立制5項?！边@是滁州市南譙區紀委監委立足監督首責不斷扎牢“不能腐”制度藩籬的一個縮影。

近年來，滁州市南譙區紀委監委立足“監督的再監督”職能定位，統籌紀律監督、監察監督、巡察監督、派駐監督等監督力量，緊盯重點工作靠前監督保障，精準追責問責，找準問題根源，提出整改措施，做到查案治本。

查案治本，制度藩籬越扎越緊。堅持溯根源、查漏洞、補短板，及時梳理總結審查調查、巡察中發現的體制機制問題和制度漏洞，提出紀檢監察建議和巡察建議，推動相關單位舉一反三、建章立制、堵塞漏洞。例如，通過巡察發現助推區委出臺了《南譙區農村集體財務管理辦法》，規范村級財務支出行為，促進村級經濟發展和社會穩定；針對違規發放已死亡殘疾人“兩項補貼”問題，向區殘聯、民政兩家單位發出監察建議書，督促加強動態監管。

緊盯重點，監督問責越來越嚴。督促壓實主體責任，定期通過區委常委會和相關專題會議研究審議黨風廉政建設和反腐敗工作，檢查廉政建設紀實、廉政約談督導、述責述廉述德等開展情況，加大責任傳導力度。圍繞“六?！薄傲€”、打贏“六場硬仗”等重點工作靠前監督保障，出臺《關于南譙區抓工作落實約談制度（試行）》。3個部門主要負責人因落實工作不力被區主要領導約談。圍繞省環保督查通報，對5家單位8名工作人員追責問責。

細化流程，權力運行越來越明。細化村（社區）級小微權力運行流程，全面梳理村（社區）負責的工程建設、“三資”管理、采購招標、民生保障、扶貧救助、惠農惠民政策落實等6類28子項，以清單式、流程化式進行明晰固定，編印《小微權力清單手冊》。明確運行流程并動態優化調整，切實把“小微權力進清單，清單之外無權力”落到實處。依托兩個鄉鎮紀檢監察協作區，對11個鎮（街道）87名村（社區）紀檢委員開展常態化培訓，提升監督履職能力。

“要緊盯鄉村振興、生態環保、亂占耕地等重點領域突出問題靠前監督，精準執紀，求本溯源，查案治本，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的戰略目標！”南譙區紀委監委主要負責人表示。（滁州市紀委監委）