“本次擂臺(tái)賽讓我找準(zhǔn)了業(yè)務(wù)短板，今后我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力練就過(guò)硬本領(lǐng)！”近日，蚌埠市淮上區(qū)淮濱街道紀(jì)工委為年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部組織了一場(chǎng)“擂臺(tái)賽”，讓年輕干部在綜合評(píng)比考核中找差距、明方向、促提升，提振干事創(chuàng)業(yè)熱情，營(yíng)造比、學(xué)、趕、超的良好氛圍。

今年以來(lái)，蚌埠市各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)高度重視年輕干部培養(yǎng)鍛煉和教育管理監(jiān)督，通過(guò)組織青年干部大講堂、舉辦紀(jì)法微宣講競(jìng)賽、開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)幫帶、跟班鍛煉等形式，為年輕干部搭建增知識(shí)、長(zhǎng)才干、展才華的成長(zhǎng)鍛煉平臺(tái)，多維度打造紀(jì)檢監(jiān)察“鐵軍英才”。

天下之難持者莫如心，天下之易染者莫如欲。為筑牢年輕干部思想防線，五河縣紀(jì)委監(jiān)委將強(qiáng)化警示教育作為常規(guī)動(dòng)作，不僅通過(guò)分層分類召開(kāi)警示教育大會(huì)、組織參觀廉政教育基地、旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件庭審等形式打造多維警示教育課堂，還以查處的嚴(yán)重違紀(jì)案例為藍(lán)本制作了《多出的安裝費(fèi)進(jìn)了誰(shuí)的口袋？》《凌駕在組織之上的一把手》等警示漫畫，切實(shí)引導(dǎo)年輕干部守住內(nèi)心，扣好廉潔從政“第一粒扣子”。

為將年輕干部培養(yǎng)成“開(kāi)口能講、提筆能寫、遇案能辦”的復(fù)合型人才，經(jīng)開(kāi)區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察辦開(kāi)設(shè)“周三微課堂”，采取理論培訓(xùn)、案例教學(xué)、交流討論、現(xiàn)場(chǎng)答疑等形式，圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、審查調(diào)查、信訪舉報(bào)、信息寫作、公文辦理等工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行闡釋解讀，促使全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部從“被動(dòng)學(xué)”向“主動(dòng)講”轉(zhuǎn)變，著力解決年輕干部辦案能力不足、查辦案件質(zhì)量不高等突出問(wèn)題。同時(shí)，還組織開(kāi)展專題學(xué)習(xí)、主題研討、讀書分享、紅色教學(xué)、知識(shí)測(cè)試等活動(dòng)，為年輕干部精準(zhǔn)賦能。

嚴(yán)格管理是對(duì)年輕干部最大的關(guān)心愛(ài)護(hù)，懷遠(yuǎn)縣紀(jì)委監(jiān)委建立周紀(jì)實(shí)、月匯總、季評(píng)估、年考評(píng)的績(jī)效執(zhí)行評(píng)價(jià)程序，將績(jī)效管理結(jié)果作為年度考核和選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督、激勵(lì)約束的重要依據(jù)，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推動(dòng)年輕干部高效履職。同時(shí)，堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)約束并重原則，通過(guò)開(kāi)展談心談話、建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制、落實(shí)澄清正名、開(kāi)展暖心回訪等舉措，激勵(lì)年輕干部在敢擔(dān)當(dāng)中創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，在善擔(dān)當(dāng)中展現(xiàn)新作為。（蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委）