“剛受到處分的時候，我一度很失落，是你們的暖心談話幫助我打消了顧慮。今后我將振奮精神，重新投入到村里的工作中去……”日前，面對回訪的天長市紀委監委工作人員，某村“兩委”班子成員李某談起了自己的心理變化。

近年來，天長市紀委監委堅持“懲前毖后、治病救人”方針，將回訪教育作為案件查辦“后半篇文章”的有力抓手，通過精準有效施策、創新回訪方式、拓展教育延伸，幫助受處分黨員干部重振干事創業信心。

“每名受處分黨員干部的違紀違法性質、情節以及個人特點、崗位職責都各不相同，我們始終堅持具體問題具體分析，根據不同情況運用不同方式進行回訪。”天長市紀委監委案件審理室負責同志表示，為提升回訪精度，天長市紀委監委堅持開展常態化回訪教育，循序漸進做好回訪前、回訪中、回訪后三個環節，解開受處分人員的心理枷鎖。回訪前，根據受處分人員職務級別、違紀違法事實、處分類型等特點，因人施策制定回訪方案，完善談話提綱，確保“對癥下藥”；回訪中，了解回訪對象思想動態、單位評價及同事意見，多角度評價受處分人員表現，特別是受處分后的思想動態、工作表現，確保給受處分干部“精準畫像”；回訪后，加強綜合評估及結果運用，及時將回訪教育情況向受處分干部所在單位黨組織及組織人事部門反饋，作為恢復黨員權利、考核評比、干部任用的重要參考依據。

為增強回訪效果，除紀檢監察組織與受處分人員面對面溝通外，天長市紀委監委還探索建立與所在黨組織聯動回訪教育模式，及時了解所在單位黨組織對受處分人員的日常教育監督管理情況，采取集中座談、書面訪談等多種形式，分層分類開展回訪教育工作，幫助受處分黨員干部端正態度、改正錯誤、重拾干勁；同時常態化開展紀法宣傳教育，為黨員干部提供紀法咨詢、答疑解惑等幫助，增強干部“敢為”信心。

處分干部不是目的，教育回訪是方式，激勵履職擔當才是關鍵。天長市紀委監委始終貫徹“懲前毖后，治病救人”的方針，堅持嚴管和厚愛相結合，通過分級負責、一人一策、評估鑒定等有效措施，讓回訪教育執行到位、靶向精準、效果突出，做細做實監督執紀執法“后半篇文章”。去年以來，該市共組織回訪教育30人，開展集中座談420余人次。（滁州市紀委監委）