今年以來，蚌埠市紀委監委堅持有形覆蓋和有效監督相統一，出臺加強“四項監督”統籌銜接具體舉措，有機整合監督力量，積極探索實現路徑，推動“單打獨斗”向“攥指成拳”、“大水漫灌”向“精準滴灌”、“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變，推進“四項監督”統籌銜接、貫通融合。

“1+1”強化協作配合 推動紀法融合監督

市紀委監委牢固樹立“一盤棋”思想，貫通運用紀律監督和監察監督“1+1”模式，統籌推進年度重點任務、重點工作、重要案件查辦等，以紀法銜接融合促治理效能提升。

“我們對黨員干部、公職人員酒駕醉駕問題，一律倒查回溯、跟進監督，查清飲酒原因、參與人員、飲酒場所、費用來源，深挖是否存在違規公款吃喝、違規接受管理服務對象宴請等‘四風’問題，同步徹查背后的利益勾兌、權錢交易、請托辦事等腐敗現象，并通過下發紀檢監察建議書，督促立行立改，建章立制。”市紀委監委相關負責人介紹。

上半年，市紀委監委共制發紀檢監察建議書51份，指出問題81個，提出建議102條，有效推動酒駕醉駕問題整治、“難安置”專項治理、“暖民心行動”等工作走深走實。

“1+N”清單化閉環式布局 提高派駐監督質量

“我們組近期開展了損害營商環境的形式主義官僚主義問題‘五看五問’專項督查，建立發現問題‘督交辦’工作機制，著力推動營造‘親清’政商關系。”駐市生態環境局紀檢監察組組長介紹道。

“1+N”機制以推深做實派駐監督為抓手，按照“清單化、閉環式”管理要求，實現對所有市直單位制定“1+N”政治監督清單全覆蓋，有力推進政治監督具體化常態化。

今年以來，市紀委監委扎實推進企業“掛牌護航”行動，進一步拓寬監督渠道、創新服務方式，推動解決企業“急難愁盼”問題。經過層層篩選推薦、嚴格審核把關，研究確定安徽海勤科技有限公司等36家企業為市紀委監委首批“營商環境監督哨”企業。派駐機構立足“監督的再監督”的職責定位，已對營商環境“監督哨”企業訴求問題開展“跟進式”監督，收集意見建議，推動解決相關問題，以精準高效監督放大監督護航效應。

“1+1+1”聯合監督工作格局 增強巡察監督實效

“我們通過機動式巡察大洪山及周邊地區自然資源保護情況，發現‘劉氏兄弟’違法亂紀以及市交警三大隊有關人員涉嫌充當‘保護傘’問題線索，同步拓寬派駐監督、審查調查線索摸排深度廣度，堅持循線細挖，強化深挖徹查，共查處追責涉及腐敗、‘保護傘’‘關系網’以及失職瀆職94人。”市紀委監委相關負責人表示。

今年以來，市紀委監委創新構建“室組地”和巡察聯動工作模式，推動形成“1+1+1”監督工作格局，綜合運用委機關部室、派駐紀檢監察組和巡察力量，推進“巡紀聯動”“巡審聯動”，探索“巡察+協作區”等全新工作模式，開展“背包式”巡察。同時，督導協作區與“背包式”巡察相結合，利用早晚時間沉村、訪組、到戶，緊緊圍繞群眾關心的操心事、揪心事、煩心事，深入田間地頭、社區廣場，與群眾面對面拉家常、聊政策、找問題、挖根源，著力打通服務群眾“最后一公里”。

“為進一步加強對巡視巡察整改情況的監督，我們研究制定相關辦法，逐一細化有關部室和各派駐機構的監督職責和內容，明確了規范審核整改方案、督導專題民主生活會、開展督導調研檢查等9種協作監督方式，旨在推動紀律、監察、派駐監督與巡察監督在協作促改中銜接融合、整改到位。”市紀委監委相關負責人表示。（蚌埠市紀委監委）