“黨員領導干部吃空餉問題,是紀委專項整治的監督重點，建議組里針對這個問題進一步核實該名工作人員的工資及津補貼發放情況，在證據要件上再充分一些?！被茨鲜邪斯絽^委第三輪巡察“巡紀會商會”上區紀委紀檢監察室主任如是說。

十一屆區委巡察以來，區委巡察機構認真貫徹落實《關于進一步加強紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督統籌銜接的意見》及巡視巡察機構與有關部門協作配合機制的工作要求，進一步建立健全“1+N”協作機制，推進巡察與其他監督貫通融合，努力形成系統集成、協同高效的監督體系。

巡前溝通，打好巡察“前哨戰”。在十一屆區委第四輪巡察，創新采取“書面征求意見+面對面通報”形式，積極主動與區紀委監委、區法院、區公安局、區審計局等18家職能部門溝通聯系，均已反饋相關情況，其中有效信息共計236條已提供至巡察組作為重點了解內容掌握。邀請紀委監委、審計、發改委、信訪局、環保等職能相關部門負責同志參加巡前信息通報會，向區委巡察組通報被巡察單位黨風廉政建設、信訪舉報、資金使用等重點事項材料26份，提出工作建議10余條，通過信息互通共享，實打實為巡察組“備足彈藥”。  

巡中研判。打好巡察“陣地戰”。印發《關于組建八公山區委巡察工作“智囊團”的通知》，由各鎮（街道）、區直部門就本單位重點領域、重點工作推薦的47名業務骨干組成巡察工作“智囊團”，作為“后臺支撐組”。針對低保辦理、社會治理、經濟指標等業務性較強難題，請區委巡察工作“智囊團”成員在線遠程助力，及時進行政策咨詢、專業領域問題分析。十一屆區委以來協調組織部、民政局、財政局、人社局等單位進行有關政策咨詢、核查信息70余次，為巡察深入查找問題找準突破口。

巡后克難，打好巡察“攻堅戰”。針對巡察中發現的違反中央八項規定精神、群眾反映強烈、涉嫌嚴重違紀違法等問題，及時報巡察工作領導小組主要領導同意后，交區紀委監委快查速辦、形成震懾。為提升巡察線索成案率，創新召開巡紀會商會，邀請區紀委監委案件管理分管領導及案件管理室、審理室等進行聯審把關，按照立案標準對擬移交問題線索集體研究，提高巡察問題線索發現、處置精準度。截至目前十一屆區委前三輪共發現問題線索14件，向紀檢監察機關移送線索14件，立案5件，初核、談話函詢了結2件，其余7件正在辦理中。（淮南市紀委監委）