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為進一步健全完善基層監督體系，從根本上整治監督力度層層遞減、基層監督缺失等問題，省糧食產業集團紀委堅持監督重心下沉、監督事項上提，積極探索重點對象、關鍵崗位和環節提級監督工作機制，推動對基層“小微權力”監督往深里走、往實里走。
開展專項巡察、提級辦理信訪舉報和處置問題線索等是該集團紀委探索提級監督的途徑方法。針對專項審計和作風督查發現某三級子公司一些突出問題，該公司黨委日前啟動內部巡察，決定由集團紀委代管黨委巡察辦，抽調紀檢、財務、審計等人員組成巡察組，對該公司開展為期10天的專項巡察。該集團紀委今年以來先后收到三級單位某糧庫主要負責人3件信訪舉報，前兩件交辦二級單位紀委的均被查否，收到第3份舉報信時，該集團紀委果斷提級辦理，在很短時間內就查實舉報信中反映的部分問題。“開展提級監督能夠有效破解基層監督力量不強、力度不夠和熟人監督難題，保證上級決策部署落實到位、公司基層治理和國有資產安全運營，進一步夯實集團黨建引領基石。”省糧食產業集團紀委一名紀檢干部表示。
今年以來，該集團紀委以深入開展整治群眾身邊不正之風和腐敗問題、工程建設招標投標和物資購銷領域腐敗問題等專項整治為契機，統籌集團上下監督力量，探索創新基層監督模式，在前期推行集團紀委包保聯系制度后，再出實招探索提級監督，扛穩扛牢監督首要職責。該集團紀委提出“提級辦理信訪”“提級處置線索”“開展專項巡察”“實行聯合辦案”“實行提級審理”等8個方面13項具體提級監督途徑和方法。如在“提級辦理信訪”方面規定1年內收到同一人第3次信訪舉報件時由集團紀委提級辦理；在“提級處置線索”方面規定可查性強的違反中央八項規定精神、涉及混合所有制企業黨員干部等問題線索由集團紀委提級處置；在“實行聯合辦案”方面規定對所屬單位紀檢機構處置的問題線索經初步核實、綜合研判符合立案條件的，集團紀委即派員全程參與案件審查；在“提級審理案件”方面規定集團范圍內的立案案件由集團紀委案件審理室派員全程參加案件審理等。
“提級監督并不是越過基層同級監督，而是統籌集團監督力量，攥指成拳、形成合力的聯合監督，實現上級監督和基層監督貫通協同，實質上是集團紀委牽頭的聯合監督，有利于把有限的監督力量聚焦到重點人、重點事和具體問題上，提升監督質量和效率。”該集團紀委負責人如是解釋實行提級監督的初衷。目前，提級監督各項工作正全面有序推進中。（省糧食產業集團紀委）
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