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日前，安徽省蚌埠市紀委監委組織召開由協管常委主持、第三紀檢監察室和駐市交通運輸局紀檢監察組負責同志以及問題線索承辦人員參加的問題線索處置意見會商會議，對駐市交通運輸局紀檢監察組匯報的問題線索處置情況提出意見建議，要求重新全面分析該案性質、涉案人員情況，建議擴大談話人員范圍，進一步調取相關工程合同、財務憑證等證據材料。
此前，駐市交通運輸局紀檢監察組收到關于市交通運輸局某二級機構工作人員郝某的問題線索，相關問題查實后，郝某受到黨內嚴重警告處分，但舉報人對處理結果并不滿意，此后又向市委巡察組舉報。對此，該市紀委監委安排第三紀檢監察室對郝某案件進行復核，經研判，復核人員認為郝某在前期接受調查時可能存在隱瞞違紀事實的情況。第三紀檢監察室隨即牽頭啟動“室組”聯動工作機制，集體分析研判新的問題線索、梳理辦理難點、會商處置意見，在協管常委的統籌調度下，發揮各自優勢集中力量攻堅，鎖定了郝某違紀違法的關鍵證據。最終，郝某受到黨內嚴重警告和政務撤職處分。
蚌埠市紀委監委以深化紀檢監察體制改革為契機，進一步加強對派駐工作的領導指導，建立常委（委員）組織協調下“室組”聯動工作機制，推動對口聯系紀檢監察室與派駐機構在日常監督、專項整治、線索處置等方面加強協同聯動，推動派駐監督從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”提升。該市紀委監委聚焦派駐機構監督檢查質效不夠高、問題線索處置不夠精準、初核轉立案率較低等問題，研究制定“室組”聯動問題線索處置意見會商工作指引等文件，對“室組”聯動研判會商問題線索處置意見工作流程、處置標準等方面進行規范，逐步形成臺賬管理、工作會商、定期調度等工作機制，保障“室組”聯動高效運行。
同時，針對重點領域存在的監督短板，該市紀委監委堅持系統集成，不斷推動優化機構設置、配齊配強人員力量，解決監督任務重與人手不足之間的矛盾。
“我們統籌11家醫療衛生機構監督力量，設立衛生健康系統紀檢監察協作區，采取交叉監督檢查、協作聯合辦案等方式開展工作，提升監督實效。”該市紀委常委、組織部部長朱付凱介紹，衛健系統協作區成立以來，已處置問題線索81件，立案12件，給予黨紀政務處分13人，并推動行業主管部門建立健全重點工作督查督辦推進制度等制度機制6項。在此基礎上，該市紀委監委將衛健系統紀檢監察協作區的經驗進一步推廣到教育、交通、國企領域，推動各行業系統派駐監督提質增效。（通訊員 丁燕）
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