“為期2天的培訓(xùn)，內(nèi)容豐富、立足實際、緊貼實戰(zhàn)，猶如一場‘及時雨’，為我解決了當(dāng)前工作中的許多難點堵點問題......”近日，明光市紀(jì)委監(jiān)委舉辦能力提升培訓(xùn)班，為全市紀(jì)檢監(jiān)察干部“提能充電”，破解“本領(lǐng)恐慌”。

今年以來，該市紀(jì)委監(jiān)委深入落實紀(jì)檢監(jiān)察工作“三化”建設(shè)年行動要求，緊盯提升依規(guī)依紀(jì)依法辦案質(zhì)效、加強紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)、加強紀(jì)法教育和培訓(xùn)等重點任務(wù)，突出按需施教、以案代訓(xùn)、實戰(zhàn)練兵，著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、敢于善于斗爭的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。

該市紀(jì)委監(jiān)委打破“教什么學(xué)什么”的傳統(tǒng)模式，在培訓(xùn)前全面了解紀(jì)檢監(jiān)察干部在監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、信訪舉報等工作中存在的短板弱項，制定精準(zhǔn)化培訓(xùn)套餐。探索推行“導(dǎo)師幫帶”培養(yǎng)機制，由21名業(yè)務(wù)水平突出、工作經(jīng)驗豐富的骨干組成“導(dǎo)師團”，42名新進同志結(jié)合自身實際、工作需要“拜師學(xué)藝”，通過“面對面”答疑解惑，“手把手”幫帶指導(dǎo)，實現(xiàn)精準(zhǔn)滴灌、靶向培養(yǎng)。

實戰(zhàn)是最好的“練兵場”。該市紀(jì)委監(jiān)委依托“室組地”聯(lián)動，建立健全“全員辦案”工作機制，形成機關(guān)綜合室（部）、派駐（出）紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)（工）委三大板塊力量跨區(qū)域調(diào)劑、跨部門聯(lián)動新格局，有效解決辦案力量不足問題。紀(jì)檢監(jiān)察干部尤其是機關(guān)綜合室（部）、新進人員分批次前往留置點參與審查調(diào)查工作，在實干中提升內(nèi)審、外查等核心業(yè)務(wù)技能。今年以來，共抽調(diào)紀(jì)檢監(jiān)察干部80余人次參與“以案代訓(xùn)”，其中，綜合室（部）及新進人員30余人次。

打鐵必須自身硬。在提升紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力的同時，該市紀(jì)委監(jiān)委堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，持續(xù)加強紀(jì)檢監(jiān)察干部教育管理監(jiān)督。“日常監(jiān)督方面，我們采取不定期抽查方式，對全體紀(jì)檢監(jiān)察干部開展違規(guī)飲酒突擊檢查。常態(tài)化開展警示教育、談心談話，進一步筑牢廉政防線。創(chuàng)新開展紀(jì)檢監(jiān)察干部廉政家訪活動，把‘嚴(yán)管’和‘厚愛’送到家中。”該市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)同志介紹。

“接下來，我們將持續(xù)貫徹‘三化’建設(shè)年行動要求，高效夯實培育紀(jì)檢監(jiān)察干部成長的‘提升鏈’‘實踐鏈’‘管理鏈’，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求鍛造紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。”該市紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人表示。（滁州市紀(jì)委監(jiān)委）