近期，安徽省紀委監委召開特約監察員工作座談會，十余位來自不同行業領域的特約監察員結合自身專業和履職實際，圍繞黨風廉政建設、群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治、優化營商環境等，提建議、獻良策。

為促進特約監察員更好發揮作用，安徽省紀委監委積極搭建平臺、豐富載體、完善機制，為特約監察員履職創造良好條件，推動外部監督有效轉化為紀檢監察工作高質量發展的內生動力。

特約監察員來自社會各行各業，多為所在領域的“行家里手”，不僅專業能力強，而且實踐經驗豐富。“我們每年年初制定工作要點，按照特約監察員專業背景制定履職清單，邀請參與課題調研、信訪接待等業務活動，不斷提升履職的精準度和有效性。”該省紀委監委有關負責同志介紹。比如，有針對性地邀請審計、教育系統的特約監察員分別參與工程建設招投標、中小學“校園餐”等領域整治，邀請具有民營企業身份的特約監察員參與省政協“構建親清政商關系”重點提案辦理，等等。

特約監察員以“第三方”視角開展監督，憑借專業優勢和不同思維，為監督執紀執法工作注入新動能。淮北市紀委監委在特約監察員所在單位設立作風建設監測點，將特約監察員意見作為評價基層改進作風、優化營商環境成效的重要參考。

“建議推動醫療機構檢查檢驗結果互聯互通互認，減輕患者看病負擔，讓老百姓就醫更加省心。”收到六安市監委特約監察員殷飛的這條建議后，該市紀委監委跟進監督，結合醫療領域突出問題集中整治，督促相關職能部門積極作為，制定印發醫療衛生機構檢查檢驗結果互認工作方案，進一步細化互認項目范圍、參考時限、質量要求等條件。同時，常態化開展“合理檢查、合理用藥、合理治療”督查，以有力監督推動醫療服務質量提升，增強群眾看病就醫的滿意度。

安徽省紀委監委制定印發工作細則，明確10條規定，要求對特約監察員提出的意見建議分類梳理、專人負責、限時辦結，形成“受理—辦理—回復—回訪”閉環機制。“提出的建議有人聽、有人辦、有反饋，讓我們履職更有勁頭。”這是多位特約監察員的共同心聲。

此外，該省各級紀委監委持續加強與特約監察員的溝通聯系，優化服務保障，進一步激發履職主動性。省紀委監委主要負責同志每年主持召開特約監察員工作座談會，面對面聽取意見、點對點回應關切；省紀委監委領導班子成員把特約監察員工作融入分管業務，一體謀劃、統籌推進。安慶市紀委監委建立“分組包保”工作機制，按專業特長將特約監察員劃分小組，每組由1名委領導包保、1個對口室聯系，推動特約監察員工作與紀檢監察業務有機結合。阜陽市紀委監委建立“年初定計劃、年中督落實、年底問實效”的閉環機制，抓好特約監察員建議辦理工作。淮南市紀委監委建立特約監察員工作臺賬，以精細化管理推動特約監察員工作做深做細。（本報特約記者 徐嬌嬌）