隨著監(jiān)察委員會(huì)主任的選舉產(chǎn)生,如期完成人員轉(zhuǎn)隸、機(jī)構(gòu)組建，蚌埠市蚌山區(qū)推進(jìn)實(shí)施國(guó)家監(jiān)察體制改革試點(diǎn)工作取得了階段性成效。至此，區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)委內(nèi)部機(jī)構(gòu)共設(shè)置監(jiān)督執(zhí)紀(jì)一線(xiàn)機(jī)構(gòu)7個(gè)，人員編制14名，占總編制的87.5％。同時(shí)，重點(diǎn)監(jiān)察對(duì)象從620余名增加到2500余名，較改革前增加了300%，實(shí)現(xiàn)對(duì)所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋。

為促進(jìn)工作融合，切實(shí)增強(qiáng)反腐合力，該區(qū)積極搭建互相學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短的工作平臺(tái)，不斷提高反腐敗工作效率，先后組織區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院業(yè)務(wù)骨干對(duì)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行授課。開(kāi)展以轉(zhuǎn)隸人員為主的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。通過(guò)輪流主辦案件和定期交流辦案經(jīng)驗(yàn)的方式，新老同志之間互教互學(xué)，交流辦案心得體會(huì)，總結(jié)辦案經(jīng)驗(yàn)與技巧，雙方取長(zhǎng)補(bǔ)短，互相獲取新的工作經(jīng)驗(yàn)和方法，進(jìn)一步推動(dòng)工作。以老帶新深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)辦案工作，放手讓新轉(zhuǎn)隸的同志從案件調(diào)查取證、程序把關(guān)、材料審查、工作方法等方面進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，盡快提升新轉(zhuǎn)隸人員自辦案件的能力和水平。

在改革中，該區(qū)監(jiān)察委從內(nèi)部權(quán)力制衡做起，明確權(quán)責(zé)邊界，領(lǐng)導(dǎo)班子分工實(shí)行監(jiān)督、審查、審理、案管“4個(gè)環(huán)節(jié)”分離。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)了“監(jiān)審分設(shè)”，并嚴(yán)格實(shí)行審查調(diào)查部門(mén)“一次一授權(quán)”制度。據(jù)該區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)同志介紹，試點(diǎn)以來(lái)，蚌山區(qū)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理15人次，同比增長(zhǎng)35%。黨委對(duì)反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)，黨委書(shū)記批準(zhǔn)立案及紀(jì)律處分件次明顯增長(zhǎng)，問(wèn)責(zé)數(shù)量大幅提升，釋放出執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)，改革成效正在進(jìn)一步顯現(xiàn)。（蚌埠市紀(jì)委）