“非常感謝巡察組向我們單位黨組提出的盡快配齊配強財務人員力量的建議！安排增加的一名財務人員今天已正式到崗，為我減輕了不少工作壓力。”“五一”節(jié)后上班的第一天，我便接到被巡察單位縣衛(wèi)計委的一名財務人員打來的電話，由衷地表達了她的感激之情。

放下電話，我心中思索萬千，久久無法平靜。我們開展的巡察工作在彰顯“利劍”震懾作用的同時，還能發(fā)揮促進被巡察單位提高工作質(zhì)效的作用，真的讓我倍感驚喜，也為能得到被巡察單位工作人員給予的信任而感到欣慰。

回想前不久在對縣衛(wèi)計委黨組開展巡察過程中，發(fā)現(xiàn)該單位機關、4個二級機構和10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計賬僅由一人負責，繁重的賬務工作與極其單薄的人力形成鮮明對比，導致該單位財務不規(guī)范問題時有發(fā)生。

“這么多的賬目，只靠我一個人完成，每天加班至深夜，連軸轉也弄不完，有時候實在是受不了了……”長期高負荷的工作使該名財務人員感到身心俱疲。巡察談話中，無論是找她了解問題，還是拉家常，她總是顯得情緒十分激動，有時還淚水漣漣。“請平復一下你的心情，我們找你來只是了解一下相關情況。你反映的人手短缺問題，我們會及時與你們單位領導溝通……”我一邊耐心地進行勸解，一邊開始思考如何用好巡察這把“利劍”，促進被巡察單位改進工作方式方法，真正達到“邊整改、邊完善、邊提高”目的。

隨后，我及時與該單位主要負責同志進行溝通，建議考慮增加財務人員力量，進一步規(guī)范財務工作。巡察結束后，我在撰寫的巡察報告中也將此建議專門列出，要求黨組盡快配齊配強財務人員力量。

“雖然現(xiàn)在工作量還是不小，但經(jīng)過你的開導，我現(xiàn)在心情好多了，工作起來更有計劃性和系統(tǒng)性，較之前更加嚴謹細致，感覺自己現(xiàn)在有使不完的勁兒……”經(jīng)過進駐期間一輪又一輪的思想開導，加之增加財務人員力量后，之前的那位財務人員告訴我，她現(xiàn)在感覺對手頭工作不是那么抵觸了，每天上班也舒心了很多。聽了這些，我心里瞬間覺得暖暖的，有一種莫名的成就感。

“開展巡察不僅是幫助我們發(fā)現(xiàn)問題，更重要的是幫助我們解決問題。”一位被巡察單位負責人由衷地說道。

在巡察過程中，我們還發(fā)現(xiàn)個別單位出租房屋的房租長期收不到位，為防止國有資產(chǎn)流失，巡察組要求該單位利用被巡察的契機，及時與承租人聯(lián)系，盡快收繳房租。僅在巡察期間，被巡察單位收繳房租到位資金達數(shù)十萬元。我們的巡察工作在發(fā)揮“利劍”作用的基礎之上，還起到了“監(jiān)督+促進”的作用。

發(fā)現(xiàn)問題是生命線，推動解決問題是落腳點。自2017年5月縣委巡察機構成立后，我們堅持在巡察中發(fā)現(xiàn)問題，同時也注重幫助被巡察單位建章立制，確保巡察工作見成效、有亮點、出經(jīng)驗。（方淑娟）