“建立和完善一整套行之有效的制度，才能更好的發揮派駐紀檢監察組的的職能作用，更有效地提升紀檢監察工作運行制度化、規范化、科學化水平，從而提高工作效率。”廣德縣紀委監委有關負責人就制度建設作出強調。

近日，為規范和加強派駐機構統一管理，該縣紀委監委研究出臺《廣德縣紀委監委派駐（出）機構管理辦法（試行）》（以下簡稱《管理辦法（試行）》）及8個配套工作制度，即《派駐（出）機構履行監督職責實施辦法（試行）》、《派駐（出）機構對駐在部門“三重一大”事項監督辦法（試行）》、《派駐（出）機構報告工作制度》、《派（出）駐機構干部請銷假及因公外出報告制度（試行）》、《派駐（出）機構干部考勤制度》、《派駐（出）機構工作例會制度》、《派駐（出）機構“片組協作組團監督”工作制度》和《規范派駐機構公文處理工作制度》)，以制度建設提升派駐監督實效，促使監督“探頭”更加靈敏高清。

厘清職責,主業更加突出。《管理辦法（試行）》明確了派駐機構受縣紀委監委直接領導，承擔督促駐在部門領導班子落實全面從嚴治黨主體責任等7項主要職責。通過參加駐在部門領導班子會議及研究“三重一大”事項等行使8項監督權限，重點對黨風廉政建設主體責任落實情況、對中央八項規定精神貫徹執行情況、執行黨紀等情況進行監督。

明確規范，運行更加順暢。8個相關配套制度主要是對《管理辦法（試行）》有關規定和要求的進一步明確和細化。其中，《派駐（出）機構履行監督職責實施辦法（試行）》和《派駐（出）機構對駐在部門“三重一大”事項監督辦法（試行）》作為指導派駐機構履行監督職責具體化、規范化的工作要求，明確了派駐機構履行監督職責的主要內容和措施，即“干什么”和“怎么干”；“三重一大”事項及監督方式、監督重點及程序要求。其他6個制度作為規范派駐機構和及干部日常工作管理等方面程序化要求，主要明確派駐機構按要求報告履行工作職責情況、辦信辦案工作情況、派駐機構日常管理工作等情況；派駐機構干部請銷假及考勤管理；派駐機構片組的劃分，工作任務和職責及組織領導；有關派駐機構公文處理要求等。

嚴肅問責，落實更加有力。《管理辦法（試行）》明確指出派駐機構及派駐紀檢監察干部須接受縣紀委監委和駐在部門黨組織、干部群眾的監督。派駐機構不認真履行職責，對管轄范圍內的違紀違法案件隱瞞不報、壓案不查，對嚴重損害群眾利益突出問題不制止、不糾正、不查處，對縣委監委部署的工作任務不認真落實、敷衍塞責，以及不嚴格依紀依法履職造成嚴重后果的，應追究主要負責人及相關人員的責任。 （宣城市紀委監委）