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懷寧縣持續強化對黨員干部“八小時以外”的監督管理，重點從三個環節發力，不斷營造良好政治生態。
完善制度劃紅線。結合懷寧實際，先后出臺《懷寧縣加強干部“八小時”之外監督管理的暫行辦法》《全縣黨員干部和公職人員移風易俗弘揚新風暫行規定》等文件，明確黨員干部“八小時以外”的“十不準”行為，提倡喜事小辦、婚事新辦、厚養薄葬，劃定操辦宴請范圍和標準，為黨員干部的社交圈、生活圈、朋友圈劃線。圍繞如何更好加強領導干部“八小時以外”監督，在全縣黨員干部中發放調查問卷，開展相關問題研究。
提醒教育繃緊弦。對近年來查處的黨員干部違紀違法案例進行全面梳理，選取了6個典型案例印發通報，從案件主要特點、危害、案發原因和慘痛教訓進行深入剖析，編印發放《警示教育讀本》800余冊。開設廉政短信發送平臺，在元旦、春節等重要節假日以及換屆選舉等關鍵節點，向黨員干部及時發送廉政提醒短信3000余條。
檢查問責抓落實。通過專項檢查、隨機抽查和明察暗訪的方式進行檢查，著力整治“八小時以外”違紀違規行為，嚴防“四風”問題回彈。2018年以來共開展作風建設督查5次，公務用車督查4次，檢查旅游景區、飯店、農家樂、機關食堂14個。共查處違反中央八項規定精神問題3起，給予黨紀政務處分11人，通報曝光6起16個問題。(安慶市紀委監委)
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