近日，安徽省定遠縣紀委監委召開全縣紀檢監察工作會議，按照會議安排，會上將有8名鄉鎮紀委書記、縣直單位紀檢組長就上半年工作進行述職并現場回答問題。

前面7人的述職和回答顯得胸有成竹、波瀾不驚。而第8名述職者的登場則引起了會場的一陣波動，因為這名述職者并未提前通知，而是現場隨機產生，坐在臺下的剩余27名紀委書記和紀檢組長誰都有可能被抽中。

“能仁鄉紀委書記李琦。”縣紀委書記、監委主任王紅麗當場從信封里抽出紙條宣讀。

“很榮幸被抽中，下面由我來述職……”在大家的注視中，李琦登臺述職。

其實述職難度不大，畢竟參會的人多少都準備，可接下來的提問環節卻讓人不禁為李琦捏了一把汗。提問者是隨機的，問題也是隨機的，無法事先準備，會不會卡殼，下不來臺，甚至丟了面子？

王紅麗再次當場隨機抽出了提問者，是駐教體局紀檢組長秦邦春。“請問你鄉在‘三轉’和落實十一個‘專項整治’工作中做了哪些工作? ”略做思考后，李琦從組織領導、宣傳發動、分工負責、專項督查等幾個方面做了回答，語言雖不是那么連貫，甚至有的地方還停頓了一會，但少了照本宣科的枯燥，滿滿的都是“干貨”。所有參會人都聚精會神地聽講，會場出奇的安靜。回答結束后，大家毫不吝嗇地給出了熱烈的掌聲。

述職并現場回答問題，并不是第一次了，只是以前都是提前安排，讓述職者提前準備好，提問者和述職者都心中有數。“這樣做固然輕松、順利，但也流于形式，不自覺就會充斥著許多套話、虛話，不僅無形中拉長了會議時間，也變成了走過場，無法考校出述職者的真實工作情況。”負責述職部分的紀委組織部負責人坦言。

能不能改變這種情況，變提前安排為隨機抽取、即興提問？在一次討論會上，有人擔心，這種“隨機模式”以前從沒實行過，如果述職者回答不上問題，下不來臺，可能會導致冷場，甚至影響工作積極性。“要的就是紅臉出汗！”王紅麗認為，述職評議大會，評的應該是誰的工作做得實，而不是誰的講話稿提前準備得好。過去那種提前安排好的方式根本無法對參會者有所觸動，“到了該改一改這種‘形式主義’的時候了。”

第8位述職者回答完問題后，會議主持人作了點評，并當場宣布：“今后述職和提問全部采用“隨機模式”，并在全縣推廣！”

會后，鄉鎮紀委書記和紀檢組長們三三兩兩地聚在一起，討論起來，結論卻出奇地一致。大家都認為，壓力肯定會比之前大，但也從另一個方面激勵著自己平時把工作做好做實，在會上來一場真正的“較量”。（安徽省滁州市紀委監委 韓峰 李婷 || 責任編輯 徐夢龍）