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今年以來，宣城市宣州區紀委監委通過“深研細判、點面結合、立體推進”等方式，精準發力、重拳出擊，堅決診治形式主義和官僚主義沉疴頑疾，深入推進干部作風建設，大力營造風清氣正的政治生態。
聚焦點，從“書面”到“地面”。認真落實“無會周”制度，堅持文件“必發才發”原則，從嚴控制各類會議和發文數量。研究出臺《宣州區精文減會專項整改工作方案》，建立發文和會議統計臺賬，實行一月一比對，強化預警研判。今年以來，以區委、區政府及“兩辦”名義發文比去年同期減少30.5%；召開全區性會議比去年同期減少25.4%。制定《宣州區區管干部日常細微管理監督辦法(試行)》等制度，加強對領導干部日常監督管理，嚴防官僚主義。出臺《宣州區推進領導干部能上能下實施細則》，明確16項具體問責情形，重點解決干部“能下”問題。截至目前，共問責黨員領導干部49人，其中給予黨紀政務處分15人，組織處理35人，免職2人。
查重點，揭“表面”到“里面”。梳理匯總全區“四風”問題線索，緊扣形式主義、官僚主義10種新表現，綜合研判、把脈問診。深入開展形式主義、官僚主義突出問題專項整治，嚴肅查處在國有企業違規兼職取酬的黨員干部，誡勉談話18人，批評教育30人。聚焦重點領域、薄弱環節和突出問題，通過巡察、明察暗訪、專項檢查、交叉互查，進一步加大日常監督力度，堅決整治不作為、慢作為、亂作為及形式主義、官僚主義等“四風”問題，對損害群眾利益的突出問題堅持做到發現一起、查處一起，對存在問題隱瞞不報、壓案不查、有責不究的，一律嚴肅追責問責。今年以來，共開展監督檢查17次，組建174個檢查組，查實問題14起，處理10人。
抓難點，曝“負面”顯“正面”。在實踐運用好監督執紀“四種形態”的同時，對目無法紀、損害群眾利益、影響惡劣的形式主義和官僚主義行為決不手軟，堅決查處。緊盯扶貧領域形式主義、官僚主義問題，重點查處盲目決策、虛假脫貧、不擔當不作為等作風問題。今年以來，共查處扶貧領域作風突出問題55件，處理69人，其中給予黨紀處分19人、組織處理50人。綜合運用報紙、電視、政府門戶網站和“宛陵清風”微信公眾號等媒體，對查處的典型案例指名道姓公開通報曝光，強化震懾。目前已通報曝光典型問題21批次36人次。 （宣城市紀委監委）
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