基層最痛恨的“推”，是形式主義官僚主義的突出表現(xiàn)之一。開(kāi)展“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)，將“推”的問(wèn)題作為整治重點(diǎn)之一，切中肯綮，順應(yīng)民心。

當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài)，改革進(jìn)入深水區(qū)，面對(duì)急難險(xiǎn)重的改革任務(wù)、紛繁復(fù)雜的內(nèi)外環(huán)境，一些干部仍存在著不擔(dān)當(dāng)、不作為的問(wèn)題。有的怕?lián)?zé)任，信奉“多干多錯(cuò)、少干少錯(cuò)、不干無(wú)錯(cuò)”，遇事首先想著怎么推卸責(zé)任，做事往往畏首畏尾、虎頭蛇尾，任務(wù)往上交，責(zé)任往下推、板子往下打；有的回避矛盾，遇到群眾反映的問(wèn)題、企業(yè)遇到的困難就逃避，能推則推、能躲則躲，不敢表明態(tài)度、正面回應(yīng)、積極解決；有的安于現(xiàn)狀，守著自己的“一畝三分地”，習(xí)慣于聽(tīng)上級(jí)安排，看橫向經(jīng)驗(yàn)，干事不主動(dòng)，推一下動(dòng)一下，不推不動(dòng)。這些都是與新時(shí)代要求格格不入，與黨員干部身份嚴(yán)重不符。試想一下，如果面對(duì)責(zé)任不敢擔(dān)、碰到問(wèn)題不敢抓，面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)不敢闖，我們的工作還怎么推進(jìn)，我們的藍(lán)圖還如何實(shí)現(xiàn)。

“為官避事平生恥，重任千鈞惟擔(dān)當(dāng)?！遍_(kāi)展“嚴(yán)強(qiáng)轉(zhuǎn)”專項(xiàng)行動(dòng)，劍指基層最痛恨的“推”的頑疾，就是要扛責(zé)上肩，勇于挑最重的擔(dān)子、敢于啃最硬的骨頭、善于接最燙的山芋，一份擔(dān)當(dāng)扛到底、一鼓作氣抓到底，著力解決推諉扯皮、不愿擔(dān)責(zé)的問(wèn)題；就是要沖鋒在前，面對(duì)矛盾迎難而上，面對(duì)困難挺身而出，面對(duì)挑戰(zhàn)沖在一線，“我的陣地我堅(jiān)守，我的崗位我負(fù)責(zé)”，著力解決責(zé)任往下推、板子往下打的問(wèn)題；就是要真抓實(shí)干，持續(xù)推進(jìn)“放管服”改革，推行“最多跑一次、一次就辦成”，做到再砍一批審批項(xiàng)目、一批中介事項(xiàng)、一批辦事申報(bào)材料、一批企業(yè)和群眾辦事關(guān)卡、一批不合法不合規(guī)不合理的收費(fèi)，著力解決服務(wù)群眾和企業(yè)“冷硬橫推”的問(wèn)題；就是要發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，一任接著一任干，一環(huán)緊著一環(huán)擰，一錘接著一錘敲，把精力集中、心思用正、眼光放遠(yuǎn)，真正做到“一張藍(lán)圖繪到底”。

鼓勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為，還需要一定的容錯(cuò)空間。古人有言：“荊岫之玉，必含纖瑕；驪龍之珠，亦有微颣?！睂?duì)待人才不能求全責(zé)備，使用干部同樣需要揚(yáng)長(zhǎng)避短。一方面，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，決不能有了成績(jī)都?xì)w功自己、出了問(wèn)題就推給他人，要敢于面對(duì)工作中的失誤，“思其過(guò)、改其行”，把改正錯(cuò)誤、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的過(guò)程作為成長(zhǎng)進(jìn)步的階梯；另一方面，要用好容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，旗幟鮮明為干事創(chuàng)業(yè)的干部卸下包袱，撐腰鼓勁，消除怕出事、不敢為的顧慮，真正做到誰(shuí)最能勝任工作就選誰(shuí)、誰(shuí)最能干好事業(yè)就用誰(shuí)。

新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。踏著春天的腳步，廣大黨員干部尤需奮發(fā)有為、擔(dān)當(dāng)作為，提振精氣神、燃燒卡路里，為深化改革發(fā)展、增進(jìn)民生福祉作出積極貢獻(xiàn)。（宿州市紀(jì)委監(jiān)委）