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【廉政時(shí)評(píng)】破除形式主義須緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”

時(shí)間:2019-06-25 09:10    來(lái)源:安徽紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:廉政時(shí)評(píng)     編輯:楊峰
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黨的十八大以來(lái),以習(xí)近平同志為核心的黨中央全面從嚴(yán)治黨,糾正“四風(fēng)”取得重大成效,但形式主義在一定程度上仍然存在。正如習(xí)近平總書記指出:“形式主義實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義,根源是政績(jī)觀錯(cuò)位,責(zé)任心缺失。”因此,對(duì)于形式主義這一“頑癥痼疾”,我們須用“在路上”的思維去認(rèn)識(shí),用“在路上”的執(zhí)著去解決,要秉其綱、執(zhí)其本,對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位,以緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”為切入口,下大氣力破除形式主義難題。

“風(fēng)成于上,俗化于下。”領(lǐng)導(dǎo)干部是干事創(chuàng)業(yè)的“領(lǐng)頭雁”,也是作風(fēng)建設(shè)的“風(fēng)向標(biāo)”。然而,我們身邊總有一些“關(guān)鍵少數(shù)”不能很好地履行主體責(zé)任,把整治形式主義作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù),反倒“表態(tài)多調(diào)門高,行動(dòng)少落實(shí)差”“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件傳達(dá)文件”“只求不出事,寧愿不做事 ”。出現(xiàn)這些問(wèn)題,一方面是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,遇到大事難事,能拖就拖、能躲就躲,熱衷于當(dāng)“二傳手”,問(wèn)題層層向上報(bào),責(zé)任紛紛往下移,儼然成為上傳下達(dá)的“中梗阻”;另一方面是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部存在能力不足和本領(lǐng)落后的問(wèn)題,不能適應(yīng)新時(shí)代對(duì)工作提出的新要求,接觸新知識(shí)卻難以理解把握,遇到新問(wèn)題也無(wú)法有效解決,索性就用轟轟烈烈的形式代替扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí),用光鮮亮麗的外表掩蓋矛盾和問(wèn)題。究其根源,還是思想不過(guò)硬,沒(méi)有把黨和人民的事業(yè)放在心中、扛在肩頭,忘了“我是誰(shuí),為了誰(shuí),依靠誰(shuí)”。

形式主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵。特別是當(dāng)下我國(guó)正處在大有可為的歷史機(jī)遇期,唯有艱苦奮斗才是通往夢(mèng)想的途徑,而形式主義定會(huì)讓軌道偏離。因此,作為“施工隊(duì)長(zhǎng)”的“關(guān)鍵少數(shù)”,理應(yīng)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),力戒形式主義,才能使“施工圖”一一得以落實(shí)。

從領(lǐng)導(dǎo)干部自身出發(fā),首先要牢固樹(shù)立公仆意識(shí)和正確政績(jī)觀,“不受虛言,不聽(tīng)浮術(shù),不采華名,不興偽事”;要身體力行,從群眾感受最直觀、反映最強(qiáng)烈的事情做起,形成“頭雁效應(yīng)”;要俯下身子深入基層,多調(diào)查研究,不能搞形式、走過(guò)場(chǎng),只看“盆景”不看“全景”,要主動(dòng)到基層去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,善于從群眾中尋找解決問(wèn)題的好辦法。

從外部角度來(lái)看,一方面要繼續(xù)嚴(yán)于監(jiān)督、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),始終堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,讓樂(lè)于搞形式主義的“關(guān)鍵少數(shù)”“紅臉出汗”,讓求真務(wù)實(shí)蔚然成風(fēng);另一方面要加強(qiáng)制度建設(shè),完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)體系和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,既不能讓不作為的人蒙混過(guò)關(guān),又不能讓勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹苛鳒I又流汗。此外,還要樹(shù)立“唯實(shí)、務(wù)實(shí)”的用人導(dǎo)向,讓“獅子型”干部擔(dān)當(dāng)而不擔(dān)心,“黃牛型”干部埋頭而不埋沒(méi),“工匠型”干部有為又有位,為實(shí)干家撐腰鼓勁,激勵(lì)“關(guān)鍵少數(shù)”率先垂范,形成“頭雁領(lǐng)飛、群雁齊追”的美好景象。

“其身正不令而行,其身不正雖令不從。”“關(guān)鍵少數(shù)”的作風(fēng)如何直接影響著一方政風(fēng),決定著事業(yè)的成敗。進(jìn)入新時(shí)代,領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)帶頭以“咬定青山不放松”的決心、“逢山開(kāi)路遇水架橋”的韌勁和“不破樓蘭終不還”的魄力勇于干事創(chuàng)業(yè),更須以“永遠(yuǎn)在路上”的自覺(jué)克服形式主義,以上率下、久久為功,實(shí)現(xiàn)“四風(fēng)”問(wèn)題不敢、不能到不想的跨越。(廣德縣紀(jì)委監(jiān)委 禹淼)

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