“有舉報(bào)反映，根據(jù)核查情況，建議暫緩使用；有嚴(yán)重問題，建議不予提拔或重用；目前尚在影響期，不得提拔或重用……”為防止廉政鑒定“不走心”“走過場(chǎng)”，宿松縣紀(jì)委監(jiān)委出臺(tái)并下發(fā)《征求黨風(fēng)廉政意見回復(fù)工作操作程序》，嚴(yán)防“帶病提拔”“帶傷評(píng)優(yōu)”。

今年以來，宿松縣紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真貫徹落實(shí)干部選拔任用、干部評(píng)優(yōu)評(píng)先的相關(guān)規(guī)定，切實(shí)履行監(jiān)督職能，堅(jiān)持有“病”說“病”、有“患”言“患”，不回避，敢碰硬，嚴(yán)把干部廉政“體檢”關(guān)。截至目前，已累計(jì)對(duì)369人次和306個(gè)單位（集體）進(jìn)行了廉政審查，對(duì)51人次和60個(gè)單位（集體）給予否定意見，將政治上、作風(fēng)上、廉潔上有問題的“擋在門外”，堅(jiān)決防止“帶病提拔、帶病上崗”。

加強(qiáng)部門溝通協(xié)調(diào)。收到有關(guān)單位的征求意見函后，及時(shí)組織機(jī)關(guān)各室部、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、縣直各紀(jì)工委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組等部門，圍繞信訪舉報(bào)和問題線索反映情況、誡勉談話情況、立案情況、黨紀(jì)政務(wù)處分情況等重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行聯(lián)合會(huì)審，同時(shí)用好巡察等其他監(jiān)督成果，層層把關(guān)，全面核查，并作出準(zhǔn)確權(quán)威的書面答復(fù)。

嚴(yán)肅審查責(zé)任追究。按照“誰審查誰簽字、誰簽字誰負(fù)責(zé)”的原則，從嚴(yán)落實(shí)廉政意見回復(fù)倒查追責(zé)制度。對(duì)審查過程中存在程序不到位、工作不認(rèn)真、把關(guān)不嚴(yán)、工作失誤造成不良影響和后果、違規(guī)出具回復(fù)意見的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。建立廉政審查意見回復(fù)備案制度，對(duì)審查單位和審查對(duì)象實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，每月統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)匯總上報(bào)。

“在干部提拔推薦、評(píng)先評(píng)優(yōu)、考察錄用、出國(guó)（境）等環(huán)節(jié)加大審查力度，嚴(yán)把黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān)，同時(shí)，我們也要堅(jiān)持實(shí)事求是原則，及時(shí)為干部澄清，為敢于干事者撐腰鼓勁。”宿松縣紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)人表示。（安慶市紀(jì)委監(jiān)委）