近日，蕭縣紀委監(jiān)委緊跟紀檢監(jiān)察體制改革步伐，統(tǒng)籌整合監(jiān)督資源，創(chuàng)新深化紀檢監(jiān)察體制改革舉措，不斷提升基層紀檢監(jiān)察機構(gòu)監(jiān)督能力。

據(jù)了解，該縣向23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出監(jiān)察辦公室，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委合署辦公，實行一套工作機構(gòu)、兩個機構(gòu)名稱，依法履行紀檢、監(jiān)察雙重職能。印發(fā)《關(guān)于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察體制改革的實施意見》，明確監(jiān)察對象，明確監(jiān)察職責，規(guī)范監(jiān)察權(quán)限，強化干部監(jiān)管。建立村(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡員制度，實行一村（社區(qū)）一名聯(lián)絡員，監(jiān)察聯(lián)絡員由村(社區(qū))紀檢委員兼任，主要負責監(jiān)督村(社區(qū))從事管理的人員，并及時向派出監(jiān)察辦公室報送問題線索。目前，全縣274名村（社區(qū)）監(jiān)察聯(lián)絡員已配齊。

為進一步優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)察資源配置，該縣還規(guī)范設置鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作室，原5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作室名稱不變，工作關(guān)系不變，職責權(quán)限優(yōu)化，根據(jù)縣紀委監(jiān)委“一事一授權(quán)”，運用提級、交叉辦理等舉措，對所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一般干部、基層站所人員，以及村(社區(qū))“兩委”班子成員重大、復雜、疑難的涉嫌違紀或職務違法、職務犯罪的問題線索，進行初步核實和審查調(diào)查。

對派出鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)察辦公室及其今后工作，蕭縣紀委主要負責同志說，要勇于斗爭、善于斗爭，依法履行好國家監(jiān)察職責，推動監(jiān)督向基層、一線、群眾身邊延伸，打通紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督 “最后一公里”，為推動全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭向基層延伸、向縱深發(fā)展提供更加有力的基礎保障。（宿州市紀委監(jiān)委）