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為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，督促新任領導干部履職盡責、廉潔從政，近日，宣城市宣州區紀委監委召開集體廉政談話會，為新提拔重用的81名科級干部打好廉潔自律“預防針”，上好廉潔從政“第一課”。
“我們只有長存對紀法的敬畏之心，才能劃出干事創業中的界線、底線、紅線，才能時刻保持清醒的頭腦，在守規矩講紀律上不糊涂……”
在這堂履新“必修課”上，該區紀委監委主要負責人從“黨的十八大以來黨風廉政建設和反腐敗斗爭的嚴峻復雜形勢”及“宣州區近五年正風反腐肅紀成果”到“切實擔負起管黨治黨政治責任”再到“強化紀律和規矩意識，筑牢拒腐防變思想防線”等方面入題，既對新任領導干部提出嚴格要求，又表達了殷切期望，激勵大家在新的崗位上積極履職、規范履職、廉潔履職。
“開展任前廉政談話既是對我們的鼓勵和鞭策，又是一次教育和警醒，我將把此次談話轉化為勤政廉政的‘源動力’和廉潔自律的‘緊箍咒’，履職盡職、擔當作為，以更加飽滿的工作熱情和優異的工作業績回報組織的關心和厚愛。”該區周王鎮黨委委員、專武部長陳斌表示。
近年來，區紀委監委堅持關口前移，注重在預防上下功夫，堅持“凡提必談”“凡提必考”原則, 精心為新提拔重用的領導干部定制廉政教育“套餐”，其中包含典型案例警示、面對面談心、黨風廉政知識測試、簽訂《廉政承諾書》、填報干部廉政檔案等多項內容，旨在提前擰緊思想“總開關”，進一步堅定黨員領導干部的初心和信仰，增強廉潔履職和拒腐防變意識，促使其做到知敬畏、存戒懼、守底線。
同時，為切實把好黨員領導干部履新“起步關”，區紀委監委堅持以深入推進新一輪深化“三個以案”警示教育、開展“集中學紀學法月”活動等工作為契機，組織新任領導干部認真學習黨紀法規，督促其繃緊作風建設之弦，樹牢清正廉潔理念，在全面從嚴治黨新常態下，切實增強責任意識和擔當意識，做到以身作則、嚴于律己、克己奉公。
“在新的崗位、新的起點上，新任領導干部應當自覺拿起紀律戒尺，經常性衡量自己的言行舉止，管住小事小節，主動接受監督，不越雷池半步，真正做到廉潔從政、勤勉從政。”區紀委監委主要負責人表示。（宣城市紀委監委）
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