近日，走進省糧食產業集團新橋糧庫，新建成的“廉潔文化園”在陽光下格外醒目。步入園內，首先映入眼簾的便是核心展板上鐫刻的八個大字——“糧心清澈，粒粒分明”。一位正在售糧的客戶感慨道：“現在賣糧心里更踏實了，有啥問題想反映，手機掃一掃就行。”

這八個字，正是省糧食產業集團近日提煉發布的廉潔文化核心理念。新橋糧庫率先建成“廉潔文化園”，標志著集團廉潔文化建設從理念提煉走向系統落地，從試點探索向全面深化邁進。

“糧心清澈”，寓意糧食人的內心要像所保管的糧食一樣純凈無雜質，在儲備輪換、貿易經營中時刻保持敬畏，不摻假、不謀私；“粒粒分明”，則要求對待每一粒糧食、每一分利益、每一筆賬目，都要分得清公與私、對與錯、廉與貪。這既是對糧食行業特質的精準提煉，也是集團黨委面向全體干部職工發出的莊嚴告誡與行動號召。

理念引領，制度跟進。集團黨委將廉潔文化建設納入全面從嚴治黨的重要內容，圍繞“儲糧守心、經營守正、權力運行”三個維度，將“糧心清澈，粒粒分明”細化為可對照、可執行的正負面行為清單。集團鼓勵各直屬庫點結合實際，參照清單內容在合適場所進行公示上墻，讓廉潔標尺從集團頂層有效傳導至基層一線。儲糧守心，倡導“嚴格把關、顆粒歸公”，反對“吃拿卡要、虛報瞞報”；經營守正，倡導“公平公正、透明規范”，反對“摻雜使假、暗中回扣”；權力運行，倡導“集體決策、公開透明”，反對“暗箱操作、以權謀私”。

載體創新，因地制宜。在新橋糧庫廉潔文化園試點基礎上，集團支持各骨干糧庫結合自身條件、場地特點和文化傳統，靈活探索各具特色的廉潔文化載體——可以是廉潔文化園，也可以是廉潔長廊、廉潔教育室，或多種形式組合使用，不搞“一刀切”。同時，“家庭助廉”機制同步嵌入基層廉潔文化建設，“家庭助廉十必問”清單已在部分庫點通過多種形式融入日常——有的在職工活動場所規范上墻，有的印制在抽紙盒上置放在糧庫會議室，還有的發放到員工手中。清單明確列出“應酬過多要過問”“帶回禮品要問”“親朋請托要過問”等具體情形，將監督觸角延伸至干部“八小時之外”。一位基層糧庫主任表示：“對照上墻的行為準則，我們要時刻提醒自己把好每一道進出庫關，這就是守住自己的‘糧心’。”

數字賦能，監督提效。集團紀委統一開發“清風糧產e碼辦”監督平臺，二維碼在各庫點醒目位置全面鋪設。職工或售糧群眾掃碼即可直達集團紀委后臺，實現從“面對面”到“鍵對鍵”的監督升級。正如新橋糧庫售糧客戶所說，“手機掃一掃就行”——這句樸實的百姓心聲，正是平臺實效的最好注腳。針對糧食購銷領域易發多發風險，集團紀委還建立“紀巡審”聯動機制，通過數據比對深挖隱形風險。近年來，累計查找梳理各層級、各類別廉潔風險100余項，并推動覆蓋全員的廉潔風險防控體系持續迭代升級，以精準監督筑牢廉潔屏障。

從理念提煉到制度細化，從載體建設到數字監督，省糧食產業集團正以系統化、標準化、可感可及的方式，推動廉潔文化從抽象理念轉化為具體行動，在江淮糧倉扎下根、開出花、結出果。集團紀委相關負責人表示：“我們將以廉潔文化陣地為依托，以正負面清單為硬約束，以數字化平臺為新支撐，鼓勵各糧庫結合實際大膽探索，推動‘糧心清澈，粒粒分明’從理念共識轉化為全員行動自覺，真正讓廉潔文化在每一座糧倉落地生金。”（省糧食產業集團紀委）