“現對反映你違規發展黨員的失實舉報予以澄清，希望你正確對待上述失實舉報，放下思想包袱，以飽滿的熱情積極工作，勇于擔當作為，并一如既往相信組織、依靠組織……”接過澄清正名函后，太和縣某鄉鎮干部黎某如釋重負。

此前，該縣紀委監委收到反映黎某違規發展黨員的問題線索后，經第一紀檢監察協作區核查后，發現反映的問題不實，為消除上述情況對黎某造成的負面影響，維護黎某的合法權益，及時啟動澄清正名程序。這是該縣紀委監委開展澄清正名、激勵干部擔當的一個縮影。

近年來，該縣紀委監委深化落實“三個區分開來”要求，堅持嚴管與厚愛結合、激勵和約束并重，將澄清正名作為激勵干部擔當作為的重要抓手，通過澄前方案定制、澄中研判方式、澄后暖心回訪等全鏈條開展澄清正名工作，旗幟鮮明釋放“為清白者撐腰、為擔當者護航”的強烈信號。

為細化澄清正名工作，該縣印發《為受到誣告陷害錯告誤告干部澄清正名實施辦法（試行）》，對澄清正名的適用范圍、職責分工、工作程序、工作要求、結果運用等進行細化，形成了全鏈條、規范化的澄清正名核實、研判、反饋流程以及全過程保障澄清正名回訪、幫扶、疏導的工作機制，確保澄清正名工作成為黨員干部的“暖心工程”。

“澄清正名工作是一項審慎的工作，要經得起歷史、紀法和群眾的檢驗。”該縣紀委監委案件監督管理室主任介紹，澄清正名工作必須嚴格依規依紀執行。承辦部門經核實，認定被反映人確屬受到誣告陷害、錯告誤告的，應當根據初步核實或者審查調查掌握的事實情況進行綜合分析研判，嚴格把握被反映人政治品質、道德品行、作風表現、廉潔自律以及造成的不良影響等因素，經核實確屬誣告陷害、錯告誤告行為，且給被反映人造成不良影響的，在征求澄清對象本人意見后，針對不同情形實施澄清。

澄清正名并非“一澄了之”。該縣紀委監委把思想政治工作貫穿澄清正名工作始終，教育引導被舉報人正確看待群眾監督，自覺接受群眾監督。健全完善暖心回訪機制，激勵干部放下“包袱”，集中精力干事創業、擔當作為。同時，加強與組織人事部門的溝通，消除干部在考核考察、選拔任用、評先評優等方面受到的影響，用組織的“加法”為澄清對象“減負”，做好澄清正名“后半篇文章”。去年以來，已為16名受到不實舉報的黨員干部進行了澄清，及時消除不良影響，保護了干部干事創業積極性。

“下一步，我們將堅持失實澄清與查處誣告陷害行為并重，不枉不縱，對沒有問題卻受到不實舉報的干部予以全力保護，旗幟鮮明地為敢于堅持原則、敢于擔當作為的黨員干部撐腰鼓勁，為廣大黨員干部提供良好的干事創業環境。”該縣紀委監委相關負責人表示。(阜陽市紀委監委)