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“多崗位實踐鍛煉，讓我對紀檢監察各項業務有了更加系統的學習，視野更開闊，思路更清晰……”近日，在績溪縣紀委監委年輕干部掛職鍛煉心得交流分享會上，剛結束掛職的年輕干部吳越冰分享了成長感悟。
習近平總書記在二十屆中央紀委五次全會上強調，要按照政治過硬、能力過硬、作風過硬、廉潔過硬的要求，著力鍛造忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的紀檢監察鐵軍。該縣紀委監委以開展“紀檢監察工作規范化法治化正規化建設年”行動為契機，聚焦干部選育管用關鍵環節，系統謀劃、精準施策，推動干部隊伍建設提質增效。
聚焦年輕干部能力素質提升，縣紀委監委組織開展“學李夏踐初心 遵‘八規’揚正氣”主題黨日暨年輕干部座談會，教育引導年輕干部筑牢初心使命、強化紀律規矩意識。搭建多元化學習平臺，推動業務講堂、經驗交流、專題培訓與實踐鍛煉深度融合。2025年以來，累計舉辦專題培訓班8期，組織年輕干部參加各類培訓9期、覆蓋325人次，不斷夯實年輕干部理論基礎與業務能力。同時，堅持把一線作為練兵場，通過“一對一”傳幫帶、以案代訓、跨崗位掛職等方式，選派26名年輕干部到監督檢查、審查調查、巡察一線，讓年輕干部在實戰中錘煉本領、積累經驗，切實提升履職能力。
為護航年輕干部健康成長，縣紀委監委堅持嚴管厚愛結合、激勵約束并重，緊盯入職、輪崗、晉升、提拔等關鍵節點，精準開展廉政教育、紀法教育，常態化抓早抓小、防微杜漸，引導干部繃緊紀律之弦、筑牢思想防線。健全廉政家訪、常態化談心談話等機制，主動傾聽心聲、掌握思想動態、解決實際困難，既以剛性約束嚴管干部，又以組織溫暖凝聚人心。
“年輕干部是紀檢監察事業發展的生力軍，是紀檢監察工作薪火相傳的重要力量。”縣紀委監委有關負責人表示，下一步，將不斷健全完善年輕干部選育管用全鏈條機制，持續強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，引導年輕干部在正風肅紀反腐一線磨礪意志、增長才干，練就敢于善于斗爭的鐵肩膀硬脊梁真本事。（宣城市紀委監委）
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