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“希望大家筑牢拒腐防變的思想防線，把時間和精力投入到干事創業上來，愛崗敬業、勤奮工作，讓組織放心、群眾信任、干部支持，做一名忠誠干凈擔當的黨員干部……”近日，和縣紀委監委主要負責人對縣發改委、縣教育局、縣財政局等22家單位領導班子成員進行了集體廉政談話。
為推動全面從嚴治黨向縱深發展，幫助黨員干部系好“廉潔扣”，和縣紀委監委把開展廉政談話作為廉政教育的一項“必選動作”，切實提醒督促黨員干部提高思想認識、增強紀法意識、強化自我約束，走好廉潔從政的每一步。
“這次談話對我來說既是鞭策鼓勵，也是教育提醒，我將嚴格按照談話要求，圍繞涉及的問題，立即做好整改工作……”廉政談話結束后一名單位負責人深有感觸地說。
在開展集體廉政談話的同時，和縣紀委監委還針對重點崗位，從講政治守規矩、嚴守中央八項規定精神等方面入手，因人因事而異地采取“一對一”個別談話形式，就黨員領導干部的個人履責清單、所在單位問題清單，開展面對面、差異化談話，真正做到“對癥下藥”，取得教育警醒、傳導壓力的效果。
據了解，和縣紀委監委近年來始終立足監督第一職責，緊盯“關鍵少數”，持續加強對各單位“一把手”及其領導班子落實管黨治黨主體責任的監督力度。2022年以來，已對全縣31家重點單位、229名關鍵崗位人員進行了集體廉政約談，進一步筑牢黨員領導干部忠誠履職、廉潔盡責的思想道德防線。
“我們對廉政風險較高的重點領域、重點崗位和關鍵環節，始終做到靠前監督，對被監督單位領導班子成員開展經常性廉政提醒談話，目的就是要抓早抓小，并形成監督談話的閉環管理，真正把問題消滅在萌芽狀態?！焙涂h紀委監委主要負責人表示。（馬鞍山市紀委監委）
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