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“持續加強小微權力監督，在省紀委40項監督事項基礎上，梳理制定本地監督事項清單10項，累計認定責任部門2000余個，監督部門219個......”這是六安市依托小微權力“監督一點通”平臺，做好信息公開公示的相關數據。
近年來，六安市紀委監委以權力規范專項行動為抓手，深化開展權力清單梳理工作，為權力劃定邊界，切實有效加強對權力運行的制約和監督。
在風險防控上清權明責。開展審查調查組介入式監督試點工作，對3個專案組開展介入式監督工作，成立3個臨時黨支部，選派紀檢委員（特派監督員），并對介入式監督開展督導調研，切實防范化解權力運行風險。
在群眾監督上搭建平臺。推廣基層小微權力“監督一點通”平臺建設，推動全面從嚴治黨向基層延伸，不斷織密群眾監督網絡，打通服務群眾“最后一公里”。截至目前，該市平臺累計訪問量6792萬人次，受理在線投訴6061件，滿意率96.01%。
在干部管理上建章立制。印發《關于建立全市縣處級年輕干部監督聯系人機制的通知》，明確24名紀檢監察領導干部聯系全市151名縣處級年輕干部，進一步加強年輕干部的監督管理。開展領導干部個人有關事項隨機抽查和重點查核工作，逐人建立成長檔案并進行跟蹤監督培養，全覆蓋核查80后縣處級干部個人有關事項報告。
“下一步，我們將深入貫徹落實上級關于加強廉政風險防控、規范權力運行機制的工作部署，積極強化對權力運行的監督制約，逐步建立多層次、全方位的風險防控體系，確保權力正確行使。”該市紀委監委有關負責人表示。（六安市紀委監委）
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