2017年以來，蚌埠市蚌山區(qū)紀委持續(xù)發(fā)力，聚焦主業(yè)主責，扣緊監(jiān)督執(zhí)紀問責各個環(huán)節(jié)，從壓實責任、緊盯“四風”、運用“四種形態(tài)”等方面著力，聚焦全面從嚴治黨不松勁，著力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

緊牽“牛鼻子”，教育提醒。緊緊抓住主體責任這個牛鼻子，督促各級黨組織更加重視日常監(jiān)督管理和教育, 通過廉政書畫展、主要領導講黨課、《準則》《條例》知識競賽、觀看廉政片、參觀警示教育基地等形式，教育黨員干部知敬畏、明底線、受警醒，筑牢理想信念“高線”，堅守紀律規(guī)矩“底線”。2017年以來，區(qū)黨政領導班子帶頭專題輔導黨章黨規(guī)30余場次，開展十九大精神宣講40余場次，覆蓋全區(qū)鄉(xiāng)、街道（社區(qū)）1300人次。

緊盯“責任田”，清責明職。壓緊壓實“兩個責任”，把從嚴治黨責任落小落細。2017年以來，區(qū)委主要領導對黨風廉政建設工作批示6件，在“講重作”專題警示教育活動中區(qū)委常委會專題動員部署、制定方案等工作7次，監(jiān)察體制改革期間專題研究5次。出臺《蚌山區(qū)關于黨員領導干部談心談話、警示約談實施辦法（試行）》，讓“大多數(shù)”擔當負責。區(qū)紀委常委班子成員約談下級黨委主要負責人70余人次，組織34名鄉(xiāng)（街道）、區(qū)直部門黨政主要負責人述責述廉。對48個單位350余名領導干部《廉政檔案》核實審查。開展領導干部任前廉政談話53人次。

緊收“作風線”，管住尋常。建立健全作風建設聯(lián)動督查機制，突出法定節(jié)日重要時間節(jié)點，開展明查暗訪、專項檢查、專項整治活動，實現(xiàn)監(jiān)督檢查常態(tài)化。2017年派出檢查組32人次，發(fā)現(xiàn)問題11個，通報違規(guī)違紀問題5件，點名曝光4起。運用“互聯(lián)網(wǎng)＋馬上辦”方式對48家區(qū)直部門工作作風進行評議，收集群眾意見建議33條。圍繞酒桌辦公、村級“三資”管理、惠民資金落實等問題開展專項檢查6次，發(fā)出整改通知書15份。

用好“四種形態(tài)”,抓早抓小。對黨員干部常念“作風經(jīng)”，常敲“警示鐘”，常把“廉潔脈”，防患于未然。2017年，全區(qū)運用“四種形態(tài)”處理141人，其中，第一種形態(tài)處置99人，占70％；第二種形態(tài)處置28人，占20％；第三種形態(tài)處置8人，占6％；第四種形態(tài)處置6人，占4％。（蚌埠市紀委）