為有效發揮派駐紀檢監察組的“探頭”、“前哨”作用，蕪湖市弋江區從“早、常、實、細”入手，抓早、小，抓常、長，抓實、嚴，抓細、深，把功夫用在平時，推動派駐紀檢監察組切實履行好監督監察職責。自今年5月份以來，派駐監察監察組共列席駐在單位會議20余次，處置問題線索5個，給予黨紀處分2人。

教育提醒抓“早”。通過組織駐在部門學習會、下發廉政提醒、通報典型案例、組織黨員干部到反腐倡廉教育館等實地接受警示教育等方式，督促各駐在單位黨員干部學習各級紀委下發的通報文件精神，編發廉政短信重申各項紀律要求，提醒黨員領導干部以身作則過“廉節”。暢通群眾監督途徑，公開派駐紀檢監察組聯系電話、辦公地址、紀檢監察舉報箱設置地點以及微信、QQ工作號等多種舉報方式，及時受理違反中央八項規定精神、“四風”及腐敗問題投訴舉報，確保群眾監督渠道有效暢通。

明查暗訪抓“常”。堅持常態化明查暗訪，當好“探頭”。每逢節假日，紀檢監察組在不打招呼的情況下，突擊檢查各駐在單位為民服務窗口的工作作風、公車使用與效能建設。開展“酒桌辦公”專項整治及黨政機關違規經商辦企業問題專項清理工作，抽查部分駐在單位2018年1-5月份以來公務招待等“三公”經費使用情況，通過詢問相關單位的財務人員，翻看查閱財務賬目，查找駐在單位是否有違規公款吃喝等現象。

廉政談話抓“實”。前移監督關口，凸顯派駐機構“自家人了解自家情況”的主觀能動性，著眼“執紀審查、廉政風險、一崗雙責、問題整改”四個重點方面，緊盯關鍵崗位，針對重要人員，加大對各駐在單位黨員干部的談話力度，扎實筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的道德思想防線。自派駐全覆蓋以來，已對38個駐在單位，共75名有關負責同志進行廉政談話。

溝通聯系抓“細”。明確聯席會議、工作聯絡、信息上報等一系列相關工作要求，推動派駐紀檢監察組破除“等、靠、要”思想，主動加強與各駐在單位溝通聯系，把紀檢監察工作融入到各駐在單位日常工作之中。赴駐在單位開展主動“敲門”走訪，與所在部門分管領導或主要負責人共話正風肅紀，系好廉政“安全帶”。通過聽取情況匯報、個別交換意見、列席重要會議、深入基層調研、開展專項檢查、重點事項督查等方式，不斷拓寬監督渠道，督促各駐在單位用好“四種形態”。（蕪湖市紀委監委）