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“通過這次測試，使我認識到學習黨規黨紀和法律法規的重要性，讓我增強了反腐倡廉意識和法律觀念，為今后工作中廉潔用權、清廉執政打下了堅實基礎?！秉S山市黃山區太平湖鎮司法所陳曉潔說。
為強化新提拔干部廉潔從政意識，筑牢拒腐防變的思想防線，日前，黃山區對陳曉潔等14名擬新任、轉任的領導干部進行了任前廉政法規知識測試。
此次測試在《法治政府建設實施綱要（2015-2020年）》的基礎上，結合國家新近出臺的有關法律、法規、政策，重點增加了《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《監察法》《法治政府建設與責任落實督察工作規定》《重大行政決策程序暫行條例》等黨紀黨規和法律法規內容。根據《黃山區政府任命領導干部任前法律知識考試暫行辦法》規定，測試成績將作為選拔任用干部的一個重要條件，考試不合格者將暫緩任用。
這次測試旨在以考促學、以學促廉，為擬任領導干部送上“廉政預防針”和“緊箍咒”。督促黨員干部全面系統地學習廉政法規和紀律要求，強化廉潔自律意識，進一步提高拒腐防變的“免疫力”。促使黨員干部在新的崗位上明紀法、守規矩，嚴以用權，廉潔自律。
“對擬任領導干部進行廉政法規知識測試，旨在提高領導干部的政治素質和拒腐防變能力，在今后的工作中不斷提高廉潔從政、勤政為民的自覺性，推動黃山區黨風廉政建設和反腐敗斗爭向深入開展?！秉S山區紀委監委宣傳部長說。（黃山市紀委監委）
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